ONSS via Peppol : 4 réflexes pour vous et vos clients sans secrétariat social

À partir de juin 2026, l’ONSS commence à envoyer certains appels à paiement et avis de débit via le réseau Peppol. Une bonne nouvelle pour l’automatisation — mais aussi un moment de vigilance, surtout pour les clients qui ne sont pas affiliés à un secrétariat social. Voici quatre réflexes pour aborder sereinement ce changement.

L'ONSS utilise déjà Peppol depuis juillet 2024 pour les provisions mensuelles, mais uniquement dans le cadre d'un projet pilote. C'est à partir de juin 2026 que le déploiement s'élargit, et il se poursuivra par phases jusqu'en mars 2027.

POINT D’ATTENTION 1

Identifiez les clients concernés

Pas affiliés à un secrétariat social Connectés à Peppol

Le changement ne s’applique qu’aux employeurs qui remplissent ces deux conditions cumulatives. Pour vos clients qui passent par un secrétariat social agréé, rien ne change : c’est le secrétariat qui continue à recevoir les documents. En pratique, ce sont surtout les plus petits employeurs gérant eux-mêmes leur paie qui verront ces documents arriver dans leur logiciel comptable.

BON RÉFLEXE

Faites le tri dans votre portefeuille : repérez les clients employeurs qui n’ont pas de secrétariat social et qui sont déjà raccordés à Peppol depuis le mandat B2B. Ce sont eux que vous devrez informer en priorité.

POINT D’ATTENTION 2

Anticipez la réception en triple

Peppol e-Box Enterprise Papier (provisoirement)

Peppol ne remplace pas les canaux existants. La version e-Box reste la référence officielle. Concrètement, un employeur peut recevoir le même document jusqu’à trois fois : via son logiciel comptable, via son e-Box Enterprise et, si l’option « Tout digital » n’est pas activée, encore sur papier. L’ONSS précise que la version papier n’est maintenue qu’à titre provisoire.

BON RÉFLEXE

Profitez de l’occasion pour activer l’option « Tout digital » dans l’e-Box de vos clients. C’est le moment idéal pour préparer la suppression annoncée du papier et éviter la confusion dès les premiers envois en juin.

POINT D’ATTENTION 3

Préparez votre workflow comptable

Risque de double comptabilisation

Les mêmes documents vont arriver par deux canaux digitaux différents. Comment votre logiciel les reçoit-il ? Y a-t-il un risque que la même cotisation soit enregistrée deux fois, une via Peppol et une via l’e-Box ? La plupart des logiciels comptables belges sont compatibles Peppol par défaut, mais le traitement de ce flux RSZ entrant mérite d’être testé en amont.

BON RÉFLEXE

Avant juin, vérifiez avec votre éditeur de logiciel comment les documents ONSS via Peppol sont traités, et adaptez si nécessaire votre procédure interne pour le rapprochement avec l’e-Box.

POINT D’ATTENTION 4

Connaissez le calendrier de déploiement

De juin 2026 à mars 2027
Document Réf. ONSS Via Peppol à partir de
Provisions mensuelles (toutes entreprises) Juillet 2026
Redistribution des charges sociales 1I22 Juin 2026
Responsabilisation – contrats journaliers successifs 1I02 Juin 2026
Cotisation annuelle chômage économique 1I23 Septembre 2026
Cotisation de solidarité – incapacité de travail primaire Novembre 2026
Cotisation de solidarité – arts en amateurs 1I25 Janvier 2027
Cotisation des vacances annuelles 1I21 Mars 2027

La RSZ précise par ailleurs que cette liste est susceptible d’évoluer ou d’être complétée à l’avenir.

BON RÉFLEXE

Notez les dates clés dans votre agenda interne, en particulier juin et juillet 2026. Une simple note dans votre dossier client suffit à éviter qu’un nouveau type de document n’arrive sans préavis dans la boîte aux lettres digitale d’un employeur.

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